Generali Versicherung

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Generali Versicherung © Generali Versicherung
Generali Versicherung AG
Adresse: Maria-Theresien-Straße 51-53, 6020 Innsbruck
Telefon: +43 512 5926-0
E-Mail: office.tirol.at@generali.com
Web: https://karriere.generali.at

Wer wir sind

Generali: Wir trauen uns vertrauen!

Die Generali Versicherung AG ist mit einem Marktanteil von rund 13 Prozent die drittgrößte österreichische Versicherungsgesellschaft und Marktführerin in wesentlichen Bereichen des Retailgeschäftes. 1,6 Millionen Kund:innen vertrauen auf die Finanzstärke, das dichte Vertriebsnetz sowie die hohe Kund:innen- und Serviceorientierung des Allspartenversicherers.

Das Unternehmen hat ein interessantes und breit gefächertes Aufgabenspektrum. So sind WirtschaftsexpertInnen, BankerInnen, JuristInnen, TechnikerInnen und Sachverständige, EDV-SpezialistInnen, Medienfachleute, MarketingexpertInnen, MedizinerInnen und PsychologInnen und über 2.000 KundenbetreuerInnen und FinanzCoaches für das Unternehmen tätig.

Work & Life

Die Generali Versicherung hat als Arbeitgeberin das Ziel, die Leistung ihrer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte langfristig zu sichern und eine gesunde Balance zwischen Arbeits- und Privatleben zu ermöglichen. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen sind ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Viele Maßnahmen wurden bereits in der Vergangenheit umgesetzt. Es gibt zahlreiche familienorientierte Benefits, wie flexible Arbeitszeitmodelle, Telearbeit/Homeoffice, Aus-/Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Sozialleistungen sowie Freizeit-, Kultur-, Gesundheits- und Sportangebote – teilweise auch für Angehörige.

Zusätzlich nimmt die Generali Versicherung am Audit berufundfamilie teil. Seit November 2012 besitzt sie das Grundzertifikat, 2015 und 2019 wurde dieses im Rahmen eines Reaudits bestätigt.

Die Generali ein Top-Arbeitgeber

Die Generali Versicherung wurde bereits mehrfach als einer der besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet. Das „CAREER’S BEST RECRUITERS“ Gütesiegel bekommen Unternehmen, die einen aufrichtigen und professionellen Umgang mit BewerberInnen pflegen. Die Analyse bezieht sich zum Beispiel auf die Bewerber:innen-Ansprache auf der Unternehmens-Website und auf den Umgang mit Initiativbewerbungen.

Mit der Unterzeichnung der „Charta der Vielfalt“ im Herbst 2013 bekennt sich die Generali öffentlich zur Wertschätzung aller Mitglieder der Gesellschaft.

„Das Wissen unserer Mitarbeiter_innen ist unsere größte Stärke“

Es gibt für die Mitarbeiter:innen der Generali Versicherung vielfältige Aus- und Weiterbildungsprogramme – vom persönlichkeitsbildenden über Fach-, EDV- und Fremdsprachen-Seminar bis zur Generali Management-Ausbildung. Gemeinsam mit der Donau-Universität Krems wurde ein Universitätslehrgang für Finanzdienstleister entwickelt. Dieser bildet Kundenbetreuer:innen zu akademisch geprüften FinanzCoaches aus.

Auszeichnungen
Best recruiters 21-22 aut SILBER
Familienfreundlicher Arbeitgeber
Kununu Open Company
Kununu Top Company
Top-Lehrbetrieb – Wiener Qualitätssiegel bis 2023
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Mitarbeiterbenefits

  • Arbeitsplatz einrichten
    Aus- und Weiterbildung
    Flexible Arbeitszeit
    Home Office
    Mitarbeiter-Events
    Führungskräfte aus den eigenen Reihen
  • BetriebsärztIn
    Fitnessangebote
    firmeninterne Sportvereinigung
  • Mitarbeiterhandy
    Mitarbeiterlaptop
  • Betriebliche Altersvorsorge
    Mitarbeiterprämien
    Mitarbeitervergünstigungen
    • headerbewerbung-2-kopie
    • generaliibk-mts-510016

    © Generali Versicherung
    • Sie beziehen ein leistungsbezogenes, nach oben unlimitiertes Einkommen mit 4 Jahren gesicherter Grundprovision
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    • Sie profitieren von einer hochwertigen Ausbildung in der Generali Akademie (etwa Lehrabschluss, Finanzcoach und BÖV-Zertifikat)
    • Sie werden durch persönliche Coaches optimal unterstützt
    • Sie haben vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten bis zum Gebietsleiter
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    Herr Arno Kern, MSc
    Leiter Personal und Services
    +43 676 8255 1220
    E-Mail
    Herr Arno Kern, MSc